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武侯区人民法院招聘编外书记员
公 告
一、招聘原则
采取“自愿、公开、公平、公正”的原则,面向社会公开招聘。
二、聘用条件
1.招聘数量:6名。
2.岗位职能:担任法庭记录及其他送达等其他审判辅助工作。
3.要求:
(1) 具有中华人民共和国国籍,坚持四项基本原则,遵守宪法和法律,组织纪律强,未受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分;
(2) 年龄在18周岁以上28周岁以下,具有法律大专以上学历(应届毕业生应当在2013年7月30日前取得毕业证书),熟悉微机操作,汉字录入速度60字/分以上;
(3)达到公务员招录体检标准, 具备适应岗位要求的身体条件。
三、聘用程序
(一)报名资格审查
报名资料:本人户口簿、身份证、个人简历、学历证明(原件和复印件)及一寸彩色免冠照片一张。
(二)考试地点及联系方式
符合聘用条件者,由成都英格玛人力资源管理有限公司统一组织安排进行专业技能测试和综合能力面试。
初试地点:一环路西一段130号索尔国际1001成都英格玛人力资源管理有限公司
面试地点:由成都英格玛人力资源管理有限公司统一安排
联系人:陈先生 联系电话:028-85084128 18980469510
(三)体检与考察
1、体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行,体检费用由应聘人员承担。
2、考察主要了解有无受过刑事、治安处罚和党纪、政纪处分等情况。
(四)签订劳动合同
经考试、体检、考察合格者,进行试用,试用期为2个月。
四、工资及福利待遇
经试用合格后,予以录用.应聘人员与成都英格玛人力资源有限公司签订劳动合同,其中包括:
(一)试用期工资每月1500元。
(二)试用期满后工资待遇按照成都市武侯区关于临聘人员管理的相关规定执行。保险、休假等相关福利待遇按国家现行政策规定执行。
政治学院
2013.4.19